招聘简章
中铁广州工程局集团（南京）第一工程有限公司招聘公告
勇于跨越、追求卓越
一、关于我们
（一）央企骨干、全产业链发展：中铁广州工程局集团（南京）第一工程有限公司是世界双500强、国务院国资委直管的中央特大型企业——中国中铁股份有限公司所属的全资三级子公司，同时也是中铁广州工程局集团在华东地区唯一一家全资子公司。公司总部位于江苏南京，占据着华东及长三角地区高经济活力、高开发程度的先天区位优势，享受着长江经济带、长三角一体化等重大发展战略优势，公司发展动能充足，发展潜力巨大，发展前景广阔。
（二）五特五甲、六大板块：中铁广州局一公司拥有铁路工程、建筑工程、港航工程、双公路工程五个施工总承包特级资质企业，铁道行业甲（ⅱ）级工程设计、建筑行业甲级设计、水运行业甲级设计、双公路行业甲级设计资质五个甲级设计资质企业。另外还具有市政工程，矿山工程总承包资质；桥梁工程、隧道工程、地基工程专业承包一级资质；爆破作业一级资质。主营铁路、公路、港航、市政、城轨、房建“六大板块”。
（三）区位明显、优势突出：中铁广州局一公司位于南京市浦口高新区内，区位优势明显，浦口区发展潜力巨大，有着多项对企惠企政策，同时对新入职员工也有很大力度的政策奖励。
（四）行业精品：中铁广州局一公司参建的南京长江大桥、藏木特大桥、阜阳颍河大桥、广州海心桥、通苏嘉甬高速铁路、青藏铁路、拉林铁路、郑济高速铁路、沪昆高速铁路、青岛航母基地码头、盐城大丰堆场项目等项目均代表我国工程建筑领先水平。
二、英才招募
（一）需求专业
土木类：土木工程（道、桥、隧）、市政工程、城市地下空间工程、城市轨道交通工程、铁道工程、交通土建等；
水工类：港口与航道工程、水利水电工程、给排水科学与工程、水务工程等；
暖通类：建筑环境与能源应用工程。
（二）薪酬待遇
1、我们提供具有行业与地区竞争力的薪酬回报，见习期应发薪酬待遇本科生首年10-12万，定职后上浮约30%，后续根据岗位变动、职级晋升薪酬不断递增；
2、在南京市缴纳“五险一金”，社会保险+住房公积金；
3、入户南京，享受一线城市教育、医疗资源。
4、其他福利：免费食宿、定期体检、拓展训练、继续教育、岗位培训、节日慰问；带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假等各种假期。
（三）招聘要求
1.全日制本科及以上高校应届毕业生。
2.学习成绩优秀、专业排名靠前。
3.道德品质优秀、行为习惯良好。
4.中共党员、学生干部可优先考虑。
（四）应聘资料
1.个人简历；
2.学校推荐表原件（就业处盖章）；
3.成绩单原件（教务处盖章）；
4.就业协议书；
5.英语四、六级，计算机二级及其他获奖荣誉证书原件（均附复印件）。
（五）招聘流程
宣讲---投递简历---面试---确定录用人员---签订就业协议书。
三、招聘联系方式
联系电话：马老师15255607782
电子邮箱：ztgzjygszp@163.com
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招聘职位
工程管理岗位
招聘专业：土建施工类，城市地下工程，建筑环境与能源工程，市政工程，水利水电工程，治河与港航工程，土木工程
10k-11k/月
投递简历
20人
本科及以上 | 南京市
职位描述
岗位职责：
运用专业知识协助公司或项目部落实相关工程技术开发、技术管理、生产管理、安全质量管理要求，参与编制施工方案、技术交底、技术管理制度、作业指导书、施工计划，参与图纸会审，参与建立项目安全质量管理体系，协助项目安全质量文明施工现场管理，协助项目部开展劳务人员安全教育培训，参与施工过程中的组织、检查、验收工作。
根据专业类型进行岗位合理安排，法学专业主要从事公司法律事务相关工作，配合协助公司处理法务纠纷事件；汉语言文学、新闻学主要从事企业宣传报道相关工作，根据个人品德素质和综合业务能力，逐步安排企业党建宣传、企业文化建设、团委、党委相关业务内容；计算机方向专业主要从事企业网址维护、信息发布、企业管理系统维护等相关工作。人力资源方向专业主要负责配合企业做好人力资源规划、员工薪酬福利、绩效考核、员工社保、员工档案等相关管理工作。
岗位要求：
联系人及联系电话：马老师 15255607782
邮箱：ztgzjygszp@163.com
通讯地址：江苏省南京市浦口区江浦街道浦滨路320号b座17楼
投递说明：
1.全日制本科及以上高校应届毕业生。
2.学习成绩优秀、专业排名靠前。
3.道德品质优秀、行为习惯良好。
4.中共党员、学生干部可优先考虑。
其他描述：
1、薪酬构成：基础工资、工龄工资、岗位工资、津（补） 贴工资（持证补贴）、绩效工资、特殊奖励（超额利润、大干奖励）。重点院校毕业生入职首年平均收入12万元。根据公司“优才计划”人才引进工程，设立助学金、奖学金、励志金，优秀人才更可享受6万-9万元不等的优才奖励。持证补贴、生日补贴、电话补贴、测量补贴、高温补贴、隧道补贴、试验补贴、高原补贴、出差补贴等。对于考过一建人员，给予10000-30000元不等的一次性奖励，同时每月发放3000-5000元不等的补贴。
2、社保福利：公司提供五险一金，包含基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金。
3、假期福利：享受带薪年休假、探亲假、婚假、产假、流产假、哺乳假、护理假、节育假、工伤假、病假、丧假、事假等多项假期。项目实行周末调休，每月享受假期天数4天以上，由个人根据工作安排自行休假。另外考虑到刚参加工作的实际情况，公司根据学历、专业不同发放3000-5000元不等的一次性生活补助，且给予员工节假日慰问、生日礼品、员工体检、冬送温暖、夏送清凉等多项福利。
4、饮食住宿：公司提供食宿，住宿基本1-2人间，自有食堂，且宿舍配有空调、网络、日常用品等。
岗位详情
技术管理岗位
招聘专业：力学类，工程力学，土木类，土木工程，土木、水利与海洋工程，水利类，水利水电工程
10k-10k/月
投递简历
15人
本科及以上 | 上海市 淮安市 扬州市 盐城市 泰州市 镇江市 宿迁市 南京市 无锡市 徐州市 苏州市 常州市 连云港市 南通市 衢州市 丽水市 宁波市 温州市 嘉兴市 湖州市 绍兴市 金华市 台州市 舟山市 杭州市
职位描述
岗位职责：
运用专业知识协助公司或项目部落实相关工程技术开发、技术管理、生产管理、安全质量管理要求，参与编制施工方案、技术交底、技术管理制度、作业指导书、施工计划，参与图纸会审，参与建立项目安全质量管理体系，协助项目安全质量文明施工现场管理，协助项目部开展劳务人员安全教育培训，参与施工过程中的组织、检查、验收工作。
岗位要求：
1、全日制本科及以上院校本科毕业生或者硕士研究生。
2、中共党员、学团干部、实践经验丰富或有特长者优先。
3、毕业生在毕业时若不能正常获得毕业证、学位证，用人单位将不予接收，同时按毕业生违约处理；
投递说明：
中铁广州工程局集团（南京）第一工程有限公司是世界双500强、国务院国资委直管的中央特大型企业——中国中铁股份有限公司所属的全资三级子公司，同时也是中铁广州工程局集团在华东地区唯一一家全资子公司。公司总部位于江苏南京，占据着华东及长三角地区高经济活力、高开发程度的先天区位优势，享受着长江经济带、长三角一体化等重大发展战略优势，公司发展动能充足，发展潜力巨大，发展前景广阔。
其他描述：
薪酬福利
1、薪酬构成：基础工资、工龄工资、岗位工资、津（补） 贴工资（持证补贴）、绩效工资、特殊奖励（超额利润、大干奖励）。重点院校毕业生入职首年平均收入12万元。根据公司“优才计划”人才引进工程，设立助学金、奖学金、励志金，优秀人才更可享受6万-9万元不等的优才奖励。持证补贴、生日补贴、电话补贴、测量补贴、高温补贴、隧道补贴、试验补贴、高原补贴、出差补贴等。对于考过一建人员，给予10000-30000元不等的一次性奖励，同时每月发放3000-5000元不等的补贴。
2、社保福利：公司提供五险二金，包含基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金。
3、假期福利：享受带薪年休假、探亲假、婚假、产假、流产假、哺乳假、护理假、节育假、工伤假、病假、丧假、事假等多项假期。项目实行周末调休，每月享受假期天数4天以上，由个人根据工作安排自行休假。另外考虑到刚参加工作的实际情况，公司根据学历、专业不同发放3000-5000元不等的一次性生活补助，且给予员工节假日慰问、生日礼品、员工体检、冬送温暖、夏送清凉等多项福利。
4、饮食住宿：公司提供食宿，住宿基本1-2人间，自有食堂，且宿舍配有空调、网络、日常用品等。
人才培养
1、人才结构：全公司青年员工平均年龄31岁，企业富有朝气和活力，广大青年员工更是在重大科技攻关、重点工程建设、急难险重任务等方面发挥生力军和突击队作用。
2、人才培养体系和通道：设置了三条通道、四种途径、六支队伍。会根据每位员工的岗位、适合从事的工作、性格特点等，保证每位员工都有发展的通道和路径。且以上通道和途径都是互通的，为每一位员工畅通多远发展通道。
3、职业规划：制定了“357”职业发展规划。通过3年左右的岗位锻炼，成为项目骨干、部门副部长、分部技术主管等。通过5年左右的重点培养，成为项目部门负责人、副总工、安全总监等，达到工程师任职资格。通过7年左右不同工程类型项目的岗位历练，把人才培养成为一专多能的项目总工、副经理、经理或公司部门负责人等。
4、导师带徒：公司高度重视新员工的培养工作，为新入职毕业生提供了为期一年的见习培养计划，指派有丰富实践经验的老师进行传、帮、带，签订导师带徒协议，一对一或二对一，促进引进的高校毕业生尽快实现从学生到企业员工的身份转变。
5、培训工作：每年定期开展入职岗前培训、项目管理实战培训、各类执业资格取证培训、领导力培训、党性教育培训、专业技能培训、理想信念教育培训等，通过强化教育培训，促进员工快速成长成才。
岗位详情
